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UNITED STATES
SECURITIES AND EXCHANGE COMMISSION
Washington, D.C. 20549

FORM 8-K

現行レポート
1934年米国証券取引所法第13条または第15条(d)に基づき

報告日(最も古いイベントの報告日):2024年11月7日


WM TECHNOLOGY, INC.
(定款に明記された登録者の正確な名称)


デラウェア 001-39021 98-1605615
(法人設立の州またはその他の管轄区域) (Commission File Number) (I.R.S. Employer Identification No.)

41 Discovery Irvine, California 92618
(主要経営陣の住所) (Zip Code)
(844) 933-3627
(登録者の電話番号(市外局番を含む)
N/A
(前回の報告から変更されている場合は、旧姓または旧住所)

Form 8-Kの提出が、以下の規定のいずれかに基づく登録者の提出義務を同時に満たすことを意図している場合は、以下の該当するチェックボックスをチェックしてください:

証券法に基づく規則425に従った書面によるコミュニケーション(17 cfr 230.425)
取引所法の下でのルール14a-12(17 cfr 240.14a-12)に基づく資料の勧誘。)
取引所法の規則14d-2(b)に基づく開始前のコミュニケーション(17 cfr 240.14d-2(b))
証券取引法の規則13e-4(c)に基づく開始前のコミュニケーション(17 cfr 240-13e-4(c))

法第12条(b)に従って登録された証券:

Title of each class Trading symbol(s) 登録されている各取引所の名称
クラスa普通株式、1株あたりの額面は0.0001ドル MAPS ナスダック・グローバル・セレクト・マーケット
ワラント(1株あたり11.50米ドルの行使価格でクラスaの普通株式1株に対して行使可能な全ワラント MAPSW ナスダック・グローバル・セレクト・マーケット

登録者が1933年証券法規則405(本章230.405節)または1934年証券取引法規則12b-2(本章240.12b-2節)で定義される新興成長企業であるかどうかをチェックマークで示す。

Emerging growth company ☐

新興成長企業の場合、登録者が取引所法第13条(a)に従い提供される新規または改訂された財務会計基準に準拠するための移行期間の延長を利用しないことを選択した場合は、チェックマークで示す。☐



Item 1.01 重要な確定契約の締結
2024年11月7日、デラウェア州法人であるWMテクノロジー社(以下「当社」)の取締役会(以下「取締役会」)は、ダグラス・フランシスを2024年11月7日付けで当社の最高経営責任者に任命することを承認した。
同氏の就任に関連して、当社はフランシス氏と2024年11月7日付の役員雇用契約(以下「雇用契約」)を締結した。雇用契約に基づき、フランシス氏は年間基本給750,000ドルを受け取る権利がある。さらに、フランシス氏は年俸の100%に相当する年間目標賞与を受け取る資格がある。雇用契約はまた、フランシス氏が(i)当社の2021年ストック・インセンティブ・プラン(「プラン」)に基づき付与日公正価値3,995,000ドルの役務型権利確定制限付きストック・ユニット(「役務型RSU」)、および(iv)プランに基づき付与日公正価値3,995,000ドルの業績型権利確定制限付きストック・ユニット(「業績型RSU」)を受け取ることも規定している。サービスRSUは、フランシス氏の当社での継続勤務を条件として、3年間にわたって四半期ごとに実質的に均等に権利が確定します。パフォーマンスRSUは一定の株式業績マイルストーン達成により権利が確定する。雇用契約に基づき、フランシス氏は、取締役会の監査委員会(以下「監査委員会」)が以前に採択した当社の退職・支配権変更プランに記載されている「適格従業員」に適用される手当、および当社の他の同様の立場の従業員が利用できる手当と同様のその他の手当を受け取る資格があります。さらに、フランシス氏は、税引き後の年間最高額24,000ドルを上限として、フランシス氏が選択したコンシェルジュ・メディカル・プランの年会費の払い戻しを受けることができます。
前述の雇用契約の概要説明は完全なものではなく、雇用契約の全文を参照することにより、その全文が保証されるものとします。雇用契約の全文は、2024年9月30日に終了する四半期に関する当社の四半期報告書(Form 10-Q)において証券取引委員会に提出されています。
Item 5.02 取締役および一部の役員の退任
Chief Executive Officer Appointment
2024年11月7日、取締役会はダグラス・フランシス(47歳)を2024年11月7日付で最高経営責任者に任命することを承認した。
フランシス氏は2021年6月から取締役会メンバー、2022年8月から執行委員長を務めている。フランシス氏はWM Holding Company, LLC(「レガシーWMH」)の共同設立者であり、2019年3月から2021年6月までレガシーWMHの取締役会議長を、それ以前はレガシーWMHの取締役会メンバーを務めた。フランシス氏は以前、2016年2月から2019年3月までレガシーWMHの最高経営責任者を、2009年1月から2016年2月までレガシーWMHの社長を務めた。フランシス氏は、レガシーWMHの現在の各子会社で管理職を務めてきた。フランシス氏はチャップマン大学で経営管理学の学士号を取得している。
フランシス氏と他のいかなる人物との間にも、同氏を当社の役員または取締役に選任するための取り決めや了解事項はありません。また、フランシス氏と当社の取締役または執行役員との間に家族関係はない。
フランシス氏は、レギュレーションS-Kの項目404(a)に従い開示が義務付けられている以下の関連当事者取引において、直接的または間接的に重要な利害関係を有しています。Glasir Group, LLCはフランシス氏とその配偶者が所有する企業である。2022年第2四半期中、当社はGlasir Group, LLCと43 Discovery, Irvine, California 92618に所在する当社オフィスのサブリース契約を締結した。このサブリース契約は2022年6月1日に開始され、契約期間は2024年10月31日に満了した変更後のリース期間の残存期間である。最初の4ヶ月間の賃料減免期間後の月額基本賃料は69,000ドルである。Glasir Group, LLCは、2023年に合計169,095ドルのサブリース賃料を当社に支払った。次に、シールド・マネジメント・グループLLCは、現在フランシス氏が間接的に過半数の持分を所有する事業である。2023年、シールド・マネジメント・グループLLCは当社のリスティング商品を使用し、その他のブランド・プロモーションの機会に参加した。シールド・マネジメント・グループ LLC は 2023 年、そうした製品およびサービスに対して合計 427,797 ドルを当社に支払った。
本Current Report on Form 8-KのItem 1.01に記載された情報は、参照することにより本書に組み込まれる。
Chief Financial Officer Appointment
2024年3月1日に提出されたForm 8-K(「3月8日付8-K」)で開示されたとおり、スーザン・エカードが暫定最高財務責任者に任命されました。2024年11月7日、取締役会はスーザン・エシャール氏を常設の最高財務責任者に任命することを承認した。
3月8-Kの項目5.02に記載された情報は、参照することによりここに組み込まれる。



Item 2.02 営業成績および財務状況
2024 年 11 月 12 日、当社は 2024 年 9 月 30 日をもって終了した第 3 四半期の業績を発表した。この発表に関連して発行されたプレスリリースの全文は、本フォーム 8-K カレント・レポートの別紙 99.1 として提出されており、参照することにより組み込まれるものとする。
項目2.02および添付の別紙99.1に記載された情報は提供されたものであり、1934年証券取引所法(以下「取引所法」)第18条において「提出された」とみなされるものではなく、また同条の法的義務の対象となるものでもなく、1933年証券法(改正後)または取引所法に基づくいかなる提出書類においても、当該提出書類において特定の参照により明示的に規定されている場合を除き、当該提出書類における一般的な組み込み文言にかかわらず、参照により組み込まれたものとみなされるものでもありません。
Item 9.01 財務諸表および添付資料
(d) Exhibits
Exhibit Number Description
104 カバーページ インタラクティブ・データ・ファイル(inline xbrlでフォーマットされ、別紙101として含まれています。)





SIGNATURE

1934年証券取引法の要件に従い、登録者は本報告書に正式に権限を付与された署名者により、登録者を代表して署名させた。

Dated: November 12, 2024
WM TECHNOLOGY, INC.
By: /s/ Susan Echard
Susan Echard
Chief Financial Officer

EX-99.1 2 wmtechnologyincearningsrel.htm EX-99.1 Document

Exhibit 99.1
wmtlogo.jpg
wmテクノロジー社決算報告
For Third Quarter 2024

純利益は前年比312%増の530万ドル
現金は年末比31%増の4,500万ドル
調整後EBITDAは1,130万ドルで8四半期連続の黒字を達成


カリフォルニア州アーバイン--(BUSINESS WIRE)--(ビジネスワイヤ)--2024年11月12日--大麻業界に技術とソフトウエアのインフラを提供する大手企業のWMテクノロジー・インク(「WMテクノロジー」または「当社」)(Nasdaq: MAPS)は本日、2024年9月30日を期末とする第3四半期の業績を発表しました。
「WMテクノロジーのダグ・フランシス最高経営責任者(CEO)は、次のように述べた。「当社の第3四半期決算は、またしても連続した好業績とキャッシュ・フローの黒字を達成し、当社のチームが築き上げてきた堅固な基盤を裏付けています。WMテクノロジーのCEOであるダグ・フランシスは、次のように述べています。「私が最初に執行委員長として、そして現在はCEOとして会社を率いて以来2年間で、当社はより集中力のある組織となりました。当社の成功は、チームの努力の直接的な結果であり、増加する現金と無借金のバランスシートにより、来年に向けて人材と市場に戦略的な成長投資を行う態勢が整っています。"
「WMテクノロジーのスーザン・エチャードCFOは、「8四半期連続の調整後EBITDA黒字が示すように、当社の事業の基盤は引き続き強化されています。「また、昨年の戦略的な一部製品終了の影響にもかかわらず、最近の収益動向にも勇気づけられています。2025年に向けて、この勢いをさらに加速させたいと考えています。

2024年第3四半期財務ハイライト
-純収入は4,660万ドルで、前期の4,590万ドルから増加し、前年同期の4,670万ドルから減少した。前年同期からの減少は、2023年第4四半期の一部製品の日没に関連した収益への影響によるもので、一部製品の成長により一部相殺された。
平均月間支払顧客数(1) は5,100人と、前四半期の5,045人から増加し、前年同期の5,414人から減少した。前年同期から減少した主な要因は、前述の商品の販売終了に伴う顧客数への影響に加え、価格デフレや継続的な統合といった業界の継続的な課題により、当社のプラットフォームから延滞顧客を排除し、顧客の解約が予想されたことによるものです。
有料顧客1人当たり平均月次純収入(2) は3,043ドルで、前四半期の3,033ドルから増加し、前年同期の2,874ドルから増加した。前年同期からの増加は、2023年12月に一部の商品をサンセットしたことによるもので、平均月間支払顧客数は減少した。
-純利益は前四半期の120万ドル、前年同期の250万ドルの純損失から530万ドルに増加した。
-調整後EBITDA(3)は前四半期の1,010万ドルから1,130万ドルに、前年同期の1,070万ドルから1,070万ドルに増加した。
-2024年9月30日現在のA種およびV種普通株式の発行済み株式総数は1億5,290万株。
-現金は、2023年12月31日時点の3,440万ドルに対し、2024年9月30日時点では4,500万ドルに増加した。
GAAPベースの財務指標と非GAAPベースの財務指標との比較は、本リリースに含まれる表に記載されている。
1


______________________________
(1)月間平均支払顧客数とは、特定期間(およびサービス提供期間)の1ヶ月間に請求された支払顧客数の平均として定義される。
(2)支払顧客1社当たり平均月次純収入は、特定期間の平均月次純収入を同期間の平均月次支払顧客数で除したものと定義される。有料顧客1人当たり月次平均純収入は、当社が以前に報告した「有料顧客1人当たり月次平均収入」と同じ方法で算出されており、純収入を用いて算出されていることを明確にするためにのみ、この指標の説明を更新しています。有料顧客1人当たり月次平均純収入は、過去に報告された純収入の修正再表示を反映するため、遡及的に調整されている。
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