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UNITED STATES

SECURITIES AND EXCHANGE COMMISSION

WASHINGTON, DC 20549

 

FORM 8-K

 

現行レポート

 

1934年証券取引所法第13条または第15条(d)に基づく。

 

報告日(最も古いイベントの報告日):2023年8月14日

 

GEE GROUP INC.

(チャーターで指定された登録者の正確な名前)

 

 

イリノイ

 

1-05707

 

36-6097429

(の州またはその他の管轄区域

incorporation or organization)

 

(Commission

File Number)

 

(I.R.S. Employer

Identification No.)

 

7751 Belfort Parkway, Suite 150,

Jacksonville, Florida

 

32256

(主要経営陣の住所)

 

(Zip Code)

 

登録者の電話番号(市外局番を含む(630) 954-0400

 

法第12条(b)に従って登録された証券:

 

Title of each class

 

Trading Symbol(s)

 

各取引所の名称

which registered

額面金額なしの普通株式

 

JOB

 

NYSE American

 

Form8-Kの提出が、以下の条項のいずれかに基づく登録者の提出義務を同時に満たすことを意図している場合は、以下の該当するチェックボックスをチェックしてください:

 

証券法に基づく規則425に従った書面によるコミュニケーション(17 cfr 230.425)

 

取引所法の下でのルール14a-12(17 cfr 240.14a-12)に基づく資料の勧誘。)

 

取引所法の規則14d-2(b)に基づく開始前のコミュニケーション(17 cfr 240.14d-2(b))

 

証券取引法の規則13e-4(c)に基づく開始前のコミュニケーション(17 cfr 240.13e-4(c))

 

登録者が1933年証券法規則405(本章230.405節)または1934年証券取引法規則12b-2(本章240.12b-2節)で定義される新興成長企業であるかどうかをチェックマークで示す。

 

Emerging growth company ☐

 

新興成長企業の場合、登録者が取引所法第13条(a)に従い提供される新規または改訂された財務会計基準に準拠するための移行期間の延長を利用しないことを選択した場合は、チェックマークで示す。☐

 






 

Item 2.02 営業成績および財務状況

 

2023年8月14日、GEE Group Inc.(以下「当社」)(NYSE American: JOB)は、2023年6月30日に終了した第3四半期の業績を発表するプレスリリースを発表した。このプレスリリースのコピーは別紙99.1として添付され、参照することによりここに組み込まれる。

 

別紙99.1を含め、ここに提供された情報は、証券取引法第18条において「提出」されたものとはみなされず、また同条の責任を負うものでもありません。本情報は、登録者が特に参照により組み入れる場合を除き、証券法または取引法に基づくいかなる提出書類にも参照により組み込まれるものとはみなされません。

 

Item 8.01 Other Events

 

当社の最新の会社説明書のコピーを別紙99.2として添付する。

 

Item 9.01 財務諸表および添付資料

 

Exhibits

 

Exhibit No.

 

Description

99.1

 

2023年8月14日付プレスリリース。

99.2

 

Corporate Presentation

104 

 

カバーページ インタラクティブデータファイル(inline xbrlドキュメントに埋め込まれています。)

 

 

2

 

 

SIGNATURES

 

1934年証券取引法の要件に従い、登録者は本報告書に正式に権限を付与された署名者により、登録者を代表して署名させた。

 

 

GEE GROUP INC.

 

 

 

 

 

Date: August 14, 2023

By:

/s/ Kim Thorpe

 

 

 

Kim Thorpe

 

 

 

Chief Financial Officer

 

 

 

3

 

EX-99.1 2 job_ex991.htm PRESS RELEASE job_ex991.htm

EXHIBIT 99.1

 

GEEグループ、2023年度第3四半期および前年同期決算を発表

 

ジャクソンビル(フロリダ州)2023年8月14日 /Accesswire/ - プロフェッショナル人材サービスおよび人材ソリューションのプロバイダーであるGEE Group Inc. (NYSE American: JOB)とその子会社(「当社」、「GEE Group」、「当社」、「当社グループ」または「当社」と総称)は本日、2023年度第3四半期および2023年6月30日に終了した9カ月間の連結業績を発表した。ここに記載されている金額はすべて連結または連結に基づくものであり、四捨五入して表示しているため、概数を表しています。

 

2023 第3四半期および通期のハイライト

 

 

·

2023年6月30日に終了した3ヵ月間および9ヵ月間の専門職契約サービス収入は2,980万ドルおよび9,230万ドルで、2022年度の同期間と比較してそれぞれ0.8百万ドルおよび0.7百万ドル増加した。2022年度9カ月間に旧COVID-19対応ワクチン接種・検査施設に提供された専門スタッフ派遣支援のための特定の控えめな(非経常的な)プロジェクトの影響を除くと、残りの専門契約サービス収入は、比較可能な2023年度期間に390万ドル(5%)増加した。情報技術(IT)は、2023年6月30日に終了した3ヶ月間および9ヶ月間において、過去の比較対象期間と比較してそれぞれ2%および9%増となり、今年の専門契約サービス収入の伸びを牽引しました。

 

 

 

 

·

2023年6月30日に終了した3ヵ月間および9ヵ月間の人材紹介収入はそれぞれ520万ドルおよび1,580万ドルであった(2022年6月30日に終了した3ヵ月間および9ヵ月間はそれぞれ800万ドルおよび2,010万ドル)。当社の直接雇用人材紹介サービスに対する需要は2022年度に大幅に増加したが、これは主に雇用の「COVID-19後のバウンス」継続による景気回復によるものであった。その結果、正社員採用の労働市場がより好転し、2022年度の人材紹介収入は過去最高となった。

 

 

 

 

·

2023年6月30日に終了した3ヵ月間および9ヵ月間の連結売上高は、それぞれ3,820万ドルおよび1億1,820万ドルで、比較可能な2022年度の期間に比べそれぞれ7%および4%減少した。前年同期比で減少した主な要因は、2022年度に直接雇用の人材紹介収入が過去最高を記録したことと、経済・労働情勢がより堅調に推移したことである。逆風が吹く可能性はあるものの、労働市場およびマクロ経済情勢に関する最近の予測に基づき、2023会計年度の残りの期間については、全体的な収益創出能力について慎重ながらも楽観的な見方を維持している。

 






 

 

·

2023年6月30日に終了した3カ月間および9カ月間の売上総利益および売上総利益率は、それぞれ1,370万ドル、35.8%、4,130万ドル、34.9%であったのに対し、比較可能な2022年度の期間はそれぞれ1,650万ドル、40.1%、4,660万ドル、37.7%であった。売上総利益および売上総利益率の減少は、2022年度に過去最高となった直接雇用の人材紹介事業(売上総利益率が100%であり、全体の売上総利益率を増加させる)および2022年度の非経常的なCOVID-19対応プロジェクトの影響に加え、最近のインフレに伴う請負業者給与の増加により、プロフェッショナル・サービス・セグメント内のスプレッドが若干縮小したことも一因となっている。当社は、最近のマージン圧縮を緩和するため、マークアップ、請求率およびスプレッドの引き上げを含むインフレ対策を強化している。GEEグループの現在の売上総利益率は、同業他社と比較して比較的高く、非常に競争力がある。

 

 

 

 

·

2023年6月30日に終了した3ヵ月間および9ヵ月間の販売費および一般管理費(以下「販管費」)はそれぞれ1,180万ドルおよび3,630万ドルで、2022年度の同期間と比べそれぞれ9%および3%減少した。2023年6月30日に終了した3ヶ月間の販管費の対売上高比率は、2022年6月30日に終了した3ヶ月間が31.3%であったのに対し、30.8%であった。当社は2月後半から2023年3月にかけて、年間約400万ドルのコスト削減を実施し、業績に好影響を与え始めている。当社は、潜在的なコスト削減の可能性を特定し、それを日常的に活用することを視野に入れ、インフレの影響を含む営業コストを監視している。

 

 

 

 

·

2023年6月30日に終了した3ヵ月間および9ヵ月間の純利益は790万ドル(希薄化後1株当たり0.07ドル)、920万ドル(希薄化後1株当たり0.08ドル)であったのに対し、2022年6月30日に終了した3ヵ月間および9ヵ月間の純利益はそれぞれ260万ドル(希薄化後1株当たり0.02ドル)、2,040万ドル(希薄化後1株当たり0.18ドル)であった。前四半期比の増加は、主に繰延税金利益680万ドルによるものである。この項目を除くと、150万ドルの減少は、直接雇用の斡旋収入が2022年の過去最高から減少したことと一致しており、前述のように販管費の減少により相殺された。2023年6月30日に終了した9ヵ月間の当期純利益が2022年6月30日に終了した9ヵ月間と比較して1,120万ドル減少したのは、主に当社の残りのPPPローンの消滅による利益1,680万ドルによるもので、2022年6月30日に終了した9ヵ月間の当期純利益に含まれる現金支出を伴わないのれん代減損費用220万ドルで相殺された。さらに、2023年6月30日に終了した3ヵ月間および9ヵ月間において、それぞれ660万ドルおよび680万ドルの繰延税金が計上されたことにより、四半期純利益が大幅に増加し、9ヵ月間比較の純利益の減少が一部相殺されました。これらの項目を除いた残りの純減は、上記で説明したように、2023年6月30日に終了した第3四半期および第3四半期累計期間の売上総利益および売上総利益率が、比較可能な2022会計年度の期間中の過去最高水準から低下したことと一致しています。また、上述の通り、最近の値上げとコスト削減目標が2023会計年度の残りの期間の業績にプラスの効果をもたらすと予想されます。

   

 
2

 

 

 

·

2023年6月30日に終了した3ヶ月間および9ヶ月間の調整後EBITDA(非GAAP財務指標)はそれぞれ210万ドルおよび580万ドルであり、比較可能な2022年度の期間はそれぞれ420万ドルおよび1,150万ドルであった。上述したように、2022年度の直接雇用売上高および売上総利益が過去最高であったこと、ならびに賃金およびその他費用の最近のインフレが、2023年6月30日に終了した3ヶ月間および9ヶ月間において、比較可能な過去の期間と比較して減益となった主な要因である。当社は、最近の値上げと目標とするコスト削減が2023会計年度の残りの期間の業績にプラスの効果をもたらすと予想している。当期純利益とnon-GAAP調整後EBITDAとの調整表を添付する。

 

 

 

 

·

2023会計年度の調整後フリー・キャッシュ・フロー(非GAAP財務指標)は、2022会計年度の同期間の950万ドルに対し、430万ドルであった。調整後フリー・キャッシュ・フローは、CARES法に基づく各期間中の、2020会計年度からの繰延FICA税の2回分(180万ドル)の支払いを除外するために調整されている。2022年度の調整後フリー・キャッシュ・フローが前期比で増加しているのは、主に2022年度の特別業績の結果である。営業活動によるキャッシュ・フローとnon-GAAP調整フリー・キャッシュ・フローとの調整表を添付する。

 

 

 

 

·

2023年6月30日現在の現金残高は2,070万ドル(2022年9月30日以降190万ドル増)、GEEグループの銀行ABL信用枠による借入可能額は1,240万ドル、正味運転資本は3,130万ドル。2023年6月30日現在の流動比率は4.1、株主資本は1億1,040万ドル、長期借入金はゼロである。

 

 

 

 

·

2023年6月30日現在の1株当たり純資産額は0.96ドル、1株当たり有形純資産額は0.35ドルで、2022年9月30日現在と比較してそれぞれ0.08ドル(9%)、0.10ドル(40%)増加した。

 

 
3

 

 

Management Comments

 

GEEグループの会長兼最高経営責任者(CEO)であるデレク・E・デュワンは、「現在の経済状況を踏まえ、2023年度第3四半期および通期の業績には改めて満足している。特に、経済や労働市場の先行き不透明感から需要が軟調に推移しているにもかかわらず、2023年度に入ってから大幅な伸びを示したITに代表される専門的な契約サービス市場の業績には満足しています。2023会計年度の残り期間および2024会計年度に向けても、将来の収益性の高い有機的成長、収益の拡大、フリー・キャッシュ・フローの強化については、引き続き慎重な楽観論を維持している。2月下旬から3月にかけて実施したコスト削減策が、当社の業績に好影響を与え始めています。当社の資本配分戦略には、GEE Group Inc.の普通株式を買い戻すために取締役会が承認した2,000万ドルの自己株式取得計画が含まれています。すでに5月以降、発行済み株式の1%強にあたる150万株近くを買い戻しています。さらに、当社株式が現在のように著しく割安である限り、当社は今後も自社株買いを継続するつもりです。加えて、私たちは、適切な価格設定による戦略的買収によって内部成長を強化し、収益に貢献する機会を常に探し求めています。株主価値の最大化は、当社の成長戦略にとって最も重要です。

 

2023 年度は、逆風が吹き荒れそうな状況ですが、今のところ明るい兆しが見えています。私たちは、社会経済が大きく変化しているこの未曾有の時代を乗り越えていくために、お客様の人材ニーズを満たすためのあらゆる機会を活用するという理念と戦略を継続していくつもりです。当社の社員は、お客様独自の進化し続けるニーズに対応できる最適な人材を発掘、採用、配置することにかけては業界随一です。アメリカ企業のフレキシブルでオンデマンドな労働力ニーズは依然として強く、日々成長し変化しています。このようなアメリカの働き方のダイナミックな変化は、当社および人材派遣業界全体に利益をもたらしています。"

 

 
4

 

 

プレスリリースに付随する追加情報

 

前述の2023年度第3四半期のハイライトおよび業績は、GEE Groupの最新の四半期報告書(Form 10-Q)および最新の年次報告書(Form 10-K)、ならびにSECに提出されたForm 8-KおよびForm 8-K/A、Form S-1およびForm S-3の登録届出書および変更届出書、ならびにSchedule 14AおよびSchedule 14Cに記載された財務情報およびその他の情報と合わせてお読みください。本プレスリリースに記載された財務業績の説明および本書に含まれる情報には、非GAAP財務指標の使用が含まれ、米国で一般に認められた会計原則(「GAAP」または「U.S. GAAP」)で規定された関連項目を非GAAP財務情報に調整した関連明細書が添付されています。これらの非GAAP財務指標は、本プレスリリースで後述するように、GAAPによって規定された比較可能な指標に代わるものではありません。非GAAP財務指標の使用」および本プレスリリースで使用されている非GAAP財務指標と、米国GAAPに準拠して表示された当社の対応する財務指標との調整については以下をご参照ください。

 

また、本プレスリリースで提供される財務情報は、将来予想に関する記述とみなされる推定値、予測値、またはプロフォーマ財務情報、および特定の仮定で構成または参照される場合があります。これらの記述は本質的に予測的であり、将来の事象に依存するものであり、そのような予測または予測された財務結果またはその他の結果が実現するとは限らず、将来の業績を保証するものでもありません。COVID-19パンデミックおよび当社の事業に悪影響を及ぼす可能性のあるその他の潜在的項目に関連する「リスク要因」を組み込んだ以下の「将来見通しに関する記述のセーフハーバー」をご参照ください。

 

非gaap財務指標の使用

 

当社は本プレスリリースにおいて、調整後純利益、EBITDA、調整後EBITDA、フリー・キャッシュ・フローなど、特定の非GAAP財務指標を提示し、強調しています。経営陣および取締役会は、これらの非GAAP財務指標を、米国会計基準に準拠して表示される財務情報を補足するものとして社内で使用し、参照しています。非GAAPベースの財務指標は、経営成績の評価、財務計画の目的、経営目標および予算目標の設定、インセンティブ報酬制度の財務目標の設定、債務返済能力の分析、資本支出計画、運転資金需要の判断などの目的で使用されます。また当社は、これらの非GAAPベースの財務指標も投資家にとって有用であると考えています。

 

非GAAPベースの調整後純利益とは、現金支出を伴わない株式報酬費用、買収・統合・リストラ・その他経常外費用、資本市場関連費用、債務消滅損益、現金支出を伴わないのれん代減損費用を調整した純利益と定義される。

 

 
5

 

 

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