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フーリハン・ローキー、2024年度第1四半期決算を発表
– 2024年度第1四半期の売上高は4億1600万ドル-。
– 2024年度第1四半期の希薄化後EPSは0.90ドル-。
– 2024年度第1四半期の調整後希薄化後EPSは0.89ドル-。
– 2024年度第2四半期、1株当たり0.55ドルの配当を発表 - ニュース・コラム - Yahoo!
フーリハン・ローキー・インク(NYSE:HLI、以下「フーリハン・ローキー」または「当社」)は本日、2023 年 6 月 30 日に終了した第 1 四半期の業績を発表しました。2023年6月30日に終了した第1四半期の収益は、2022年6月30日に終了した第1四半期の4億1,900万ドルに対し、4億1,600万ドルでした。
2023年6月30日に終了した第1四半期の純利益は6,100万ドル、希薄化後1株当たり0.90ドルで、2022年6月30日に終了した第1四半期の純利益は7,100万ドル、希薄化後1株当たり1.03ドルでした。2023年6月30日に終了した第1四半期の調整後純利益は、2022年6月30日に終了した第1四半期の7,600万ドル(希薄化後1株当たり1.10ドル)に対し、6,200万ドル(希薄化後1株当たり0.89ドル)でした。
「2024 年度第 1 四半期は、引き続き財務リストラが好調で、M&A 市場は軟調だった。このような市場ダイナミクスは6四半期連続となります。しかし、最近になってM&A環境の改善が見られ始めており、この勢いが当面続くものと期待しています。フーリハン・ローキーの最高経営責任者(CEO)であるスコット・ベイザーは、次のように述べています。「フーリハン・ローキーは、この1年半、市場環境の改善を見越して、人材とインフラストラクチャーに多額の投資を続けてきました。
選択された財務データ
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(単位:千米ドル(1株当たりのデータを除く) |
U.S. GAAP |
第1四半期(6月30日) 前半, |
2023 |
|
2022 |
Revenues by segment |
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|
|
Corporate Finance |
$ |
227,051 |
|
|
$ |
263,951 |
|
Financial Restructuring |
123,368 |
|
|
78,838 |
|
Financial and Valuation Advisory |
65,410 |
|
|
75,855 |
|
売上高 |
$ |
415,829 |
|
|
$ |
418,644 |
|
営業費用: |
|
|
|
従業員の報酬および給付 |
$ |
263,483 |
|
|
$ |
265,735 |
|
Non-compensation expenses |
78,999 |
|
|
75,339 |
|
営業利益 |
73,347 |
|
|
77,570 |
|
Other (income)/expense, net |
(3,005) |
|
|
1,749 |
|
税金等調整前利益 |
76,352 |
|
|
75,821 |
|
法人税等の支払額 |
14,962 |
|
|
5,039 |
|
純利益 |
$ |
61,390 |
|
|
$ |
70,782 |
|
|
|
|
|
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|
|
|
|
|
|
|
希薄化後1株当たり利益(houlihan lokey, inc.に帰属)。 |
$ |
0.90 |
|
|
$ |
1.03 |
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売上高
2023 年 6 月 30 日に終了した第 1 四半期の収益は、前年同期の 4.19 億ドルに対し、4.16 億ドルとなりました。2023年6月30日に終了した第1四半期の収益は、2022年6月30日に終了した第1四半期の4億1,900万ドルに対し、コーポレート・ファイナンス(CF)の収益は(14)%減少し、金融リストラクチャリング(FR)の収益は56%増加し、財務・評価アドバイザリー(FVA)の収益は(14)%減少しました。
Expenses
当社の従業員報酬および福利厚生費、非報酬費用、法人税等調整額は、GAAP基準および調整後ベースである。
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U.S. GAAP |
|
Adjusted (Non-GAAP) * |
|
第1四半期(6月30日) 前半, |
($ in thousands) |
2023 |
|
2022 |
|
2023 |
|
2022 |
Expenses: |
|
|
|
|
|
|
|
従業員の報酬および給付 |
$ |
263,483 |
|
|
$ |
265,735 |
|
|
$ |
255,733 |
|
|
$ |
257,467 |
|
% of Revenues |
63.4 |
% |
|
63.5 |
% |
|
61.5 |
% |
|
61.5 |
% |
Non-compensation |
$ |
78,999 |
|
|
$ |
75,339 |
|
|
$ |
75,644 |
|
|
$ |
59,574 |
|
% of Revenues |
19.0 |
% |
|
18.0 |
% |
|
18.2 |
% |
|
14.2 |
% |
フルタイム従業員1人当たりの無報酬 (1) |
$ |
30 |
|
|
$ |
33 |
|
|
$ |
29 |
|
|
$ |
26 |
|
法人税等の支払額 |
$ |
14,962 |
|
|
$ |
5,039 |
|
|
$ |
25,499 |
|
|
$ |
25,205 |
|
% of Pre-tax income |
19.6 |
% |
|
6.6 |
% |
|
29.2 |
% |
|
24.9 |
% |
*調整後の数値は非 GAAP 型情報を表す。調整値の説明および比較可能なGAAPベースの数値との調整については、「非GAAP財務指標」および本リリース末尾の表をご参照ください。
(1)報告期間の期首と期末の平均正社員数を用いて算出。
2023 年 6 月 30 日に終了する第 1 四半期の従業員報酬・手当は、2022 年 6 月 30 日に終了する第 1 四半期の 2.66 億ドルに対し、2.63 億ドルでした。調整後従業員報酬・手当費用は、2022年6月30日に終了した第1四半期の2億5,700万ドルに対し、2023年6月30日に終了した第1四半期は2億5,600万ドルでした。この結果、2023年6月30日に終了した第1四半期および2022年6月30日に終了した第1四半期の調整後報酬比率はともに61.5%となった。
2023年6月30日に終了した第1四半期の非補償費用は7,900万ドル(2022年6月30日に終了した第1四半期は7,500万ドル)。調整後非補償費用は、2022年6月30日に終了した第1四半期の6,000万ドルに対し、2023年6月30日に終了した第1四半期は7,600万ドルでした。GAAP基準および調整後の非補償費用の増加は、主に旅費、食費、交際費の増加および賃借料の増加によるものです。
2023年6月30日に終了した第1四半期の法人所得税引当金繰入額は1,500万ドルで、実効税率は19.6%であったのに対し、2022年6月30日に終了した第1四半期の法人所得税引当金繰入額は500万ドルで、実効税率は6.6%であった。2023年6月30日に終了した第1四半期のGAAPベースの税率が前年同期比で上昇したのは、主に、2022年6月30日に終了した第1四半期に発生し、2023年6月30日に終了した第1四半期には繰り返されなかった、州の監査が成功裏に終了した結果、不確実な税務ポジションに対する引当金を取り崩したことによるものである。2023年6月30日に終了した第1四半期の調整後法人所得税引当金は2,500万ドルで、調整後実効税率は29.2%であった(2022年6月30日に終了した第1四半期の調整後実効税率は2,500万ドル、24.9%)。
第1四半期セグメント報告
Corporate Finance
2023年6月30日に終了した第1四半期のCF収益は2億2,700万ドルで、2022年6月30日に終了した第1四半期の2億6,400万ドルから(14)%減少した。減収の主な要因は、M&A市場の軟化に伴う成約件数の減少によるものです。
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|
第1四半期(6月30日) 前半, |
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($ in thousands) |
2023 |
|
2022 |
|
|
|
|
Corporate Finance |
|
|
|
|
|
|
|
売上高 |
$ |
227,051 |
|
|
$ |
263,951 |
|
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|
# of Managing Directors |
225 |
|
|
217 |
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|
# クローズド・トランザクションの数 (1) |
95 |
|
|
124 |
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