Kフォースの適時開示・決算・その他

UNITED STATES

SECURITIES AND EXCHANGE COMMISSION

Washington, D.C. 20549

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FORM 8-K

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現行レポート

1934年米国証券取引所法第13条または第15条(d)に基づき

報告日（最も古いイベントの報告日）：2025年11月3日

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株式会社ケーフォース

チャーターで指定された登録者の正確な名前

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フロリダ

001-42104

59-3264661

法人設立の州またはその他の管轄区域

Commission File Number

IRS Employer Identification No.

1150 フロリダ州タンパ33607、アセンブリドライブ、スイート500

主たる業務執行機関の所在地郵便番号

登録者の電話番号(市外局番を含む)(813) 552-5000


N/A
(前回の報告書以降に変更があった場合、旧名称、旧住所、旧会計年度)

法第12条(b)項に基づいて登録された証券:


Title of each class	Trading Symbol(s)	登録されている各取引所の名称
普通株式、額面1株あたり0.01ドル	KFRC	New York Stock Exchange

Form8-Kの提出が、以下の条項のいずれかに基づく登録者の提出義務を同時に満たすことを意図している場合は、以下の該当するチェックボックスをチェックしてください：


☐			証券法に基づく規則425に従った書面によるコミュニケーション（17 cfr 230.425)
☐			取引所法の下でのルール14a-12（17 cfr 240.14a-12）に基づく資料の勧誘。)
☐			取引所法の規則14d-2(b)に基づく開始前のコミュニケーション（17 cfr 240.14d-2(b))
☐			証券取引法の規則13e-4(c)に基づく開始前のコミュニケーション（17 cfr 240.13e-4(c))

登録者が1933年証券法規則405（17 CFR §230.405）または1934年証券取引法規則12b-2（17 CFR §240.12b-2）で定義される新興成長企業であるかどうかをチェックマークで示す。新興成長企業

新興成長企業の場合、登録者が取引所法第13条(a)に従い提供される新規または改訂された財務会計基準に準拠するための移行期間の延長を利用しないことを選択した場合は、チェックマークで示す。☐

Item 2.02 営業成績および財務状況

2025 年 11 月 3 日、Kforce Inc.は、2025 年 9 月 30 日に終了する第 3 四半期の業績に関するプレスリリースを発表しました。このプレスリリースのコピーは、本報告書の別紙 99.1 として提出され、参照することにより本報告書に組み込まれています。

別紙 99.1 を含め、本フォーム 8-K の項目 2.02 に従って提供された情報は、改正 1934 年証券取引所法 (以下、「取引所法」) 第 18 条における「提出」とはみなされず、また同条の義務の対象とはなりません。本フォーム 8-K および添付書類に記載された情報は、本書の日付の前後を問わず、Kforce Inc. が証券取引委員会に提出した登録届出書またはその他の書類に参照により組み込まれることはありません。

Item 9.01 財務諸表および添付資料

(d) 出展物

以下の資料を添付する：


別紙番号						内容

99.1						2025 年 11 月 3 日付 Kforce Inc. プレスリリース。
101						カバーページインタラクティブデータファイル - カバーページの XBRL タグは、インライン XBRL ドキュメント内に埋め込まれています。
104						インライン XBRL としてフォーマットされた、Form 8-K の最新報告書の表紙。

SIGNATURES

1934年証券取引所法（Securities Exchange Act of 1934）の要件に従い、登録者は本報告書に正式に権限を付与された署名者により、登録者を代表して署名させた。



		KFORCE INC.

Date:	November 3, 2025	By:	/s/ JEFFREY B. HACKMAN
			Jeffrey B. Hackman,
			Chief Financial Officer
			(プリンシパルファイナンシャル＆アカウンティングオフィサー)

EX-99.1 2 exhibit991q32025.htm EXHIBIT-99.1 Document

Exhibit 99.1

Kforce、2025年第3四半期の売上高は3億3,260万ドル、EPSは0.63ドル

取締役会が自社株買いの権限を1億ドルに引き上げることを承認

フロリダ州タンパ、2025 年 11 月 3 日 - テクノロジーおよびその他の専門的人材派遣サービスに特化したソリューション企業である Kforce Inc. (NYSE: KFRC) は本日、2025 年第 3 四半期の業績を発表した。

ジョセフ・J・リベラトーレ社長兼最高経営責任者（CEO）は、次のように述べた。「第3四半期の業績は、テクノロジー事業とFA事業の両事業が予想を上回ったことにより、トップ・ボトムラインともに予想を上回り、満足している。特に、第3四半期前半の低水準の後、第3四半期を通じてテクノロジー部門の担当コンサルタントが改善したことは心強い。また、FA事業も順調に安定し、現在では前四半期比で大幅な成長を遂げています。この勢いは第4四半期にもほぼ引き継がれ、第4四半期にはテクノロジー事業、FA事業ともに請求日数が前四半期比で増加する見込みです。"

Quarterly Financial Highlights

-2025年9月30日に終了した四半期の売上高は、前四半期比0.5%減、前年同期比5.9%減の3億3,260万ドルでした。

-テクノロジー・フレックスの売上高は前四半期比1.2%減少、前年同期比5.5%減少した。FAフレックスの売上高は前四半期比6.9%の増加、前年同期比7.3%の減少。

-売上総利益率は 27.7%で、前四半期比 60bp 上昇、前年同期比 20bp 低下した。フレックス売上総利益率26.3%は前四半期比で50ベーシス・ポイント増加し、前年同期比では横ばいであった。

-2025年9月30日に終了した四半期における販管費の対売上高比率は22.8％で、前四半期比および前年同期比ともに60bp上昇した。

-2025年9月30日に終了した四半期の営業利益率は4.5％で、前四半期比横ばい、前年同期比では80bp低下した。

-2025年9月30日に終了した四半期の希薄化後1株当たり利益は前四半期比6.8%増、前年同期比16.0%減の0.63ドル。

-2025年第3四半期に公開市場での自社株買いおよび四半期配当の形で1,620万ドルの資本を株主に還元した。

-取締役会は、12月5日営業終了時点の株主に対し、1株当たり0.39ドルの第4四半期現金配当を承認した。

-2025年10月、取締役会は自社株買戻し枠の増額を承認し、買戻し枠は1億ドルとなった。

2025年第4四半期-ガイダンス

2025年第4四半期の請求日数は62日で、2025年第3四半期の請求日数は64日、2024年第4四半期の請求日数は62日であった。2025年第4四半期の現在の予測は以下の通り：

-売上高は3億2600万ドルから3億3400万ドル

-一株当たり利益は0.43ドルから0.51ドル

-粗利益率は27.1％～27.3％。

-25.7％から25.9％のフレックス粗利益率

-販管費の対売上高比率は22.8%から23.0%に上昇

-営業利益率3.7%～4.1

-1740万人のWASO

-実効税率32.4

Conference Call

2025年11月3日（月）午後5時（東部標準時）より、Kforceはカンファレンス・コールを開催し、この結果について説明する。電話番号は (800) 715-9871 で、会議のパスコードは "Kforce" です。この電話会議とウェブキャストのための準備された発言は、Kforce Inc.ウェブサイトの投資家向け情報ページのニュースとイベントセクションでご覧いただけます。電話会議のリプレイは http://investor.kforce.com からアクセスできます。

About Kforce Inc.

Kforce Inc. (以下、「当社」) は、テクノロジー、財務・会計、その他専門的な人材サービスを専門とするソリューション企業です。当社のKNOWLEDGEforce®は、業界をリードする企業のデジタルトランスフォーメーションの目標達成を支援します。私たちは、各クライアントのニーズに合わせたソリューションを提供する技術専門家のチームを編成しています。これらのスケーラブルで柔軟な成果は、深い市場知識、ソート・リーダーシップ、多業種にわたる専門知識によって形作られます。

当社の総合的なアプローチは、派遣および直接雇用ベースで高度なスキルを持つプロフェッショナルを配備してきた60年の実績に根ざしています。毎年、約18,000人の有能なエキスパートが、フォーチュン500社をはじめとする一流企業で活躍しています。戦略的パートナーシップとナレッジシェアリング®を通じて、私たちは共に素晴らしい結果をお届けします。

マイケル・R

(813) 552-2927

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