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UNITED STATES
SECURITIES AND EXCHANGE COMMISSION
Washington, D.C. 20549

FORM 8-K

現行レポート
の第13項または第15項(d)に準拠しています。
1934年証券取引所法

報告日(最も古いイベントの報告日):2024年12月5日

CASEY'S GENERAL STORES, INC.
(定款に明記された登録者の正確な名称)

アイオワ
(法人設立の州またはその他の管轄区域)
001-34700   42-0935283
(Commission File Number)   (I.R.S. Employer Identification Number)
アイオワ州アンケニー市 se convenience blvd 1番地
(主たる事務所の所在地)

50021
(Zip Code)

515/965-6100
(登録者の電話番号(市外局番を含む)

NONE
(旧姓または旧住所(前回の報告から変更されている場合)

フォーム8-Kの提出が、以下のいずれかの規定(以下の一般的説明A.2.を参照)に基づく登録者の提出義務を同時に満たすことを意図している場合は、以下の該当するボックスにチェックしてください:

☐ 証券法の規則425(17 CFR 230.425)に基づく書面によるコミュニケーション
☐ 取引所法の規則14a-12(17 CFR 240.14a-12)に基づく資料の勧誘
☐ 取引所法の規則14d-2(b)(17 CFR 240.14d-2(b))に基づく開始前のコミュニケーション
☐ 取引所法の規則13e-4(c)(17 CFR 240.13e-4(c))に基づく開始前のコミュニケーション

証券取引法第12条(b)に従って登録された証券:
Title of each class Trading Symbol(s) 登録されている各取引所の名称
普通株式、1株あたりの額面はなし CASY ナスダック・グローバル・セレクト・マーケット

登録者が1933年証券法規則405(本章230.405)または1934年証券取引法規則12b-2(本章§240.12b-2)で定義される新興成長企業であるかどうかをチェックマークで示す。☐

新興成長企業の場合、登録者が取引所法第13条(a)に従い提供される新規または改訂された財務会計基準に準拠するための移行期間の延長を使用しないことを選択した場合は、チェックマークで示すこと。



項目2.02.経営成績および財政状態。

2024年12月9日、Casey's General Stores, Inc.(以下「当社」)は、2024年10月31日締めの第2四半期決算を発表するプレスリリース(以下「プレスリリース」)を発表しました。プレスリリースのコピーは別紙99.1として添付され、参照することにより本書に組み込まれます。

項目5.02.取締役または特定の役員の退任、取締役の選任、特定の役員の選任、特定の役員の報酬の取り決め。

(e) 特定の役員の報酬の取り決め。

2024年12月5日、当社取締役会の報酬委員会(以下「委員会」)は、当社の社長兼最高経営責任者であるダレン・M・レベレズと、レベレズの2022年7月25日付の既存の雇用契約の修正(以下「修正」)を締結しました。

(b)レベレズ氏の2026会計年度の年間基本給は1,350,000ドルに増額される。(c)当社の2026会計年度より、レベレズ氏は9,275,000ドルの目標年間長期報奨金を獲得する資格を有する。(d)レベレズ氏は、航空機使用に関する当社の方針に従い、年間50時間まで当社の航空機を使用する機会を与えられる。

本要約は、その全体が修正条項によって修飾されるものであり、そのコピーは本フォーム 8-K カレント・レポートの別紙 10.1 として含まれ、参照により本書に組み込まれる。

項目 9.01.財務諸表および別紙。

(d) 出展物

Exhibit No. Description
10.1
99.1
104 カバーページ インタラクティブデータファイル(inline xbrlドキュメントに埋め込まれています。)



SIGNATURE

1934年証券取引法の要件に従い、登録者は本報告書に正式に権限を付与された署名者により、登録者を代表して署名させた。

CASEY'S GENERAL STORES, INC.
Dated: December 9, 2024 By: /s/ stephen p. bramlage jr.
Stephen P. Bramlage Jr.
Chief Financial Officer








EX-10.1 2 caseys-ceoemploymentagreem.htm EX-10.1 Document
EXHIBIT 10.1
Amendment to Employment Agreement
本雇用契約修正条項(以下「修正条項」)は、アイオワ州法人であるケーシーズ・ジェネラル・ストアーズ社(以下「会社」)とダレン・M・レベレズ(以下「役員」)との間で、2024 年 12 月 5 日付で締結されるものです。
当社とエグゼクティブは、2022年7月25日付の雇用契約(以下「原契約」)の当事者であり、エグゼクティブの社長兼最高経営責任者としての当社による雇用条件を規定している。
会社とエグゼクティブは、原契約で指定された期日を超えて雇用期間を継続すること、および原契約をここに定めるように修正することに合意した。
従って、本契約に含まれる前提条件および相互の誓約を考慮し、またその他の正当かつ貴重な対価として、本契約の当事者は以下のとおり合意する:
第1節第2節の修正。期間」と題された原契約の第2節の第2文は、以下のように修正される:
「本契約の条件(本契約に従った早期終了を含む)に従い、エグゼクティブの雇用期間は、2025年6月24日に開始し、その後3年間で終了する3年間とし、いずれかの当事者が2028年1月1日までに本契約の期間を延長しない意向を書面で通知しない限り、その後の1年間は自動的に更新されるものとする;ただし、いずれかの当事者がそのような通知を行った場合、または2027年6月24日以降に当社が理由なく本契約を終了する場合、当社はエグゼクティブを雇用し、エグゼクティブは、新しい最高経営責任者への移行を成功させるために、最低1年間、当社の従業員またはコンサルタントとして移行期間の役割を果たすことに同意するものとします。誤解を避けるため、エグゼクティブのかかる移行役への移行および移行役での勤務は、エグゼクティブが参加する株式報酬プログラムの権利確定における「継続雇用」に該当するものとする。
第2節第3節の修正2026会計年度より、(i)「基本給」は「年額100万3,500,000ドル(1,350,000ドル)」と定義し直し、(ii)「年次LTI報奨」は「当社の各会計年度に関して、目標付与日価額が900万2,700,000ドル(9,275,000ドル)に相当する年次株式報奨」と定義し直すものとする。
第3節第4節の修正従業員の福利厚生」と題された原契約の第4節を修正し、新たな第4.3節として以下を含める:
「4.3 会社の航空機旅行手当。本補正の発効日をもって、本契約期間中の各会社会計年度において、エグゼクティブは、個人的な目的で会社の航空機とパイロットを年間 50 時間まで使用できるものとする。




第3節。批准。原契約の他のすべての条項は、ここに批准、確認、受諾され、完全な効力を継続するものとする。原契約の第10条は、本変更に準用されるものとする。
その証として、本契約の当事者は、上記の日付をもって本補正契約を締結した。
ケーシーズ・ジェネラル・ストアーズ
ATTEST:
By: /s/ Scott Faber By: /s/ Judy Schmeling
Scott Faber Corporate Secretary ジュディ・シュメリング筆頭独立取締役
By: /s/ ダレン・M・レベレズ
ダレン・M・レベレズ 社長兼最高経営責任者


2
EX-99.1 3 q2fy2025earningspressrelea.htm EX-99.1 Document

Exhibit 99.1
logoa.jpg
FOR IMMEDIATE RELEASE
Casey’s General Stores, Inc.
One SE Convenience Blvd
Ankeny, IA 50021
casey's、第2四半期の業績を発表
アイオワ州アンケニー、2024年12月9日 - 米国有数のコンビニエンス・ストア・チェーンであるケーシーズ・ジェネラル・ストアーズ社(Nasdaq: CASY、以下「ケーシーズ社」)は本日、2024年10月31日に終了した3ヶ月間および6ヶ月間の決算を発表した。

Second Quarter Key Highlights

-希薄化後EPSは前年同期比14%増の4.85ドル。純利益は前年同期比14%増の1億8,100万ドル、EBITDA1 は前年同期比14%増の3億4,900万ドル。
-インサイドの既存店売上高は前年比4.0%増、2年累計ベースでは7.1%増、インサイド・マージンは42.2%であった。内部売上総利益は前年比12.0%増の6億1,970万ドル。
-既存店燃料ガロンは前年比0.6%減、燃料マージンは1ガロン当たり40.2セントであった。燃料総粗利は前年比1.1%増の3億1,230万ドルであった。
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