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UNITED STATES

SECURITIES AND EXCHANGE COMMISSION

WASHINGTON, D.C. 20549

FORM 8-K

現行レポート

セクション13または15に基づいて(d)

1934年の証券取引所法の

報告日(報告された最も古いイベントの日付):2025年6月23日

UDR, Inc.

(チャーターで指定された登録者の正確な名前)

メリーランド

1-10524

54-0857512

(State or other jurisdiction

(Commission

(I.R.S. Employer

of incorporation)

File Number)

Identification No.)

1745 シアセンタードライブ、スイート200、ハイランズランチ、コロラド州

80129

(主要経営陣の住所)

(Zip Code)

登録者の電話番号(市外局番を含む(720) 283-6120

Not Applicable

前回の報告書以降に変更があった場合、旧姓または旧住所

Form8-Kの提出が、以下の条項のいずれかに基づく登録者の提出義務を同時に満たすことを意図している場合は、以下の該当するチェックボックスをチェックしてください:

☐ 証券法の規則425(17 CFR 230.425)に基づく書面によるコミュニケーション

☐ 取引所法の規則14a-12(17 CFR 240.14a-12)に基づく資料の勧誘

☐ 取引所法の規則14d-2(b)(17 CFR 240.14d-2(b))に基づく開始前のコミュニケーション

☐ 取引所法の規則13e-4(c)(17 CFR 240.13e-4(c))に基づく開始前のコミュニケーション

法第12条(b)に従って登録された証券:

Title of each class

Trading Symbol(s)

登録されている各取引所の名称

普通株式、額面0.01ドル

UDR

New York Stock Exchange

登録者が1933年証券法規則405(本章230.405節)または1934年証券取引法規則12b-2(本章240.12b-2節)で定義される新興成長企業であるかどうかをチェックマークで示す。

Emerging Growth Company          ☐

新興成長企業の場合、登録者が取引所法第13条(a)に従い提供される新規または改訂された財務会計基準に準拠するための移行期間の延長を利用しないことを選択した場合は、チェックマークで示す。☐

Item 5.02 取締役および一部の役員の退任

上級副社長(最高財務責任者兼最高財務責任者)の任命について

UDR, Inc.(以下「当社」)の取締役会は、デビッド・D・ブラッグ氏を当社の上席副社長-最高財務責任者(CFO)に任命することを承認しました。ブラッグ氏の任命は、2025年7月24日に予定されている当社での雇用開始をもって発効する。

ブラッグ氏は45歳で、以前は2024年3月から2025年6月までルーツ・マネジメント・グループのエグゼクティブ・バイスプレジデント、最高財務責任者、2022年11月から2024年3月までルーツ・マネジメント・グループのエグゼクティブ・バイスプレジデント、投資担当兼最高戦略責任者を務めた。2017年7月から2022年11月まで、ブラッグ氏はグリーン・ストリートのマネージング・ディレクター、ストラテジック・リサーチ共同責任者を務め、それ以前は2013年4月から2017年7月までマネージング・ディレクター、レジデンシャル・リサーチ責任者を務めた。それ以前は、2010年から2013年までゼルマン&アソシエイツのディレクター、2009年から2010年までISIグループのアソシエイト・マネージング・ディレクター、2005年から2009年までバンク・オブ・アメリカ証券/メリルリンチのバイス・プレジデントを務めた。

上席副社長(最高財務責任者)就任に伴い、ブラッグ氏は当初、以下の報酬を受け取る。ブラッグ氏は当初、以下の報酬パッケージを受け取る:(i) 年間基本給500,000ドル、(ii) 2025年3月27日に米国証券取引委員会に提出された当社の確定委任状(Schedule 14A)(以下「2025年委任状」)に記載された基準およびその他の条件と実質的に一致する当社の短期インセンティブ・プログラムに基づく年間キャッシュ・ボーナス(目標額750,000ドル);(iii) 2025年委任状説明書に記載されている基準およびその他の条件と実質的に一致する当社の長期インセンティブ・プログラムに基づく報奨で、目標額は1,000,000ドルです。ブラッグ氏はまた、当社の従業員福利厚生プログラムおよび401(k)プランに参加する資格があります。

さらに、ブラッグ氏は以下を受け取る:(i)200,000ドルの現金契約ボーナス、(ii)2,000,000ドルの普通株式またはLTIPユニットの契約株式報酬。この報酬は、権利確定日にブラッグ氏が当社の瑕疵なき従業員であることを条件として、付与日から1年後の応当日から5年間で比例的に権利が確定する。

ブラッグ氏は、上席副社長-最高財務責任者への就任が発効した時点で、当社の標準形式の補償契約を締結する予定です。

ブラッグ氏と当社の取締役および執行役員の間に家族関係はありません。ブラッグ氏は、レギュレーションS-Kの項目404(a)に従って開示が義務付けられている取引の当事者ではありません。

チーフ・ファイナンシャル・オフィサーおよびプリンシパル・ファイナンシャル・オフィサーの役割の放棄について

2025年1月2日に米国証券取引委員会に提出された当社のフォーム8-Kカレント・レポートで開示済みですが、ブラッグ氏の上席副社長-最高財務責任者兼最高財務責任者への就任が発効した時点で、ジョセフ・D・フィッシャー氏は最高財務責任者兼最高財務責任者としての役割と責任を放棄し、当社の社長兼最高投資責任者の役割を維持することになります。

項目7.01 規制FDの開示。

ブラッグ氏の上級副社長-最高財務責任者への就任などを発表したプレスリリースは、本報告書の別紙99.1として提出されています。この情報は項目7.01に従って提出されたものであり、そこに含まれる情報は証券取引法第18条(改正後)において「提出」されたものとはみなされず、また同条の法的責任を問われるものでもありません。さらに、別紙99.1に含まれる情報は、参照により1933年証券法(改正後)に基づく当社の提出書類に組み込まれるものとはみなされません。

Item 9.01 財務諸表および添付資料

(d) 出展物

Ex. No.

    

Description

 99.1

プレスリリース

104

表紙インタラクティブ・データ・ファイル - 表紙xbrlタグはインラインxbrl文書内に埋め込まれます。

Forward-Looking Statements

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